cargoGO vadovaujasi principu „Gera dirbti kartu.“ Siekiant stiprinti horizontalius ryšius ir geresnį tarpusavio supratimą tarp kolegų, įmonėje darbuotojams organizuojami įvairūs renginiai.
Šių metų spalio mėnesį, renginiai buvo netradiciniai – užuot pakvietus darbuotojus dalyvauti iš anksto suplanuotoje programoje, padaliniams buvo suteikta galimybė patiems pasirinkti ir suorganizuoti jiems patinkančias veiklas.
Šios iniciatyvos tikslas buvo skatinti darbuotojų įsitraukimą ir aktyvumą, įgalinti juos veikti ir priimti sprendimus savarankiškai, stiprinti horizontalius ryšius ir tarpusavio bendravimą tarp komandų.
Pasirinktų pramogų spektras buvo itin platus – filmai, boulingas, biliardas, vakarienė restorane ar bendras maisto gaminimas. Ši iniciatyva parodė didžiulę interesų įvairovę kompanijos viduje, taip pat suteikė galimybę darbuotojams efektyviai veikti padalinio lygmeniu, rasti bendrų juos jungiančių interesų, artimiau pažinti, geriau suprasti vieniems kitus.
Darbuotojų teigimu, tokie renginiai – tarsi nedidelės atostogos – leido trumpam atitrūkti tiek nuo darbo, tiek nuo asmeninių rūpesčių, įgyti vertingų patirčių, o ateinančią darbo savaitę pradėti su naujomis jėgomis ir su naujomis idėjomis.
